Кого коснется повышение минимальной заработной платы в Казахстане

С 1 января 2023 года размер минимальной заработной платы в Казахстане вырастет до 70 000 тенге. Кого именно коснется повышение МЗП, объясняется на официальном сайте Министерства труда и соцзащиты населения РК, передает корреспондент 7152.kz со ссылкой на Нур. кз.

Об увеличении размера МЗП сообщил президент в своем последнем послании народу. Тогда он подчеркнул, что это позволит повысить доходы 1,8 млн казахстанцев. Как уточняют в Минтруда, в соответствии с Трудовым кодексом, работодатели обязаны обеспечить работникам заработную плату на уровне не ниже МЗП.

- Благодаря этому вырастут денежные доходы порядка 1,8 млн наемных работников с зарплатой до 70 тыс. тенге, работающих во всех отраслях на предприятиях различных форм собственности, – говорится в сообщении ведомства.

Отмечается, что, в первую очередь, повышение минимальной зарплаты коснется «низкооплачиваемых» работников.

- Во-вторых, работодатели, которые при установлении уровня зарплаты используют показатель МЗП, также будут пересматривать заработную плату других категорий работников с учетом межразрядной системы квалификаций, – добавили в Минтруда.

В ведомстве напомнили, что правительству поручено также внедрить новую методику определения минимальной заработной платы, которая позволит поэтапно увеличивать ее размер.

В Минтруда уже приступили к разработке методики определения МЗП, базирующейся на динамичном подходе и учитывающей основные экономические показатели.

Читайте также: Налог на имущество и землю нужно уплатить до 1 октября